 |
|
НОВИНИ
|
26.02.2009 | Что нужно знать руководителю предприятия, чтобы не сесть в тюрьму за невыплату зарплаты
Статья 175 УК предусматривает уголовную ответственность руководителей предприятий за умышленную, безосновательную невыплату установленной работнику зарплаты более чем за один месяц...
|
| Детальніше » |
26.02.2009 | Обходные маневры, или Увольнение льготниц
Полная ликвидация предприятия вынуждает работников браться за поиск работы, что обычно сопряжено со множеством трудностей. Однако есть категория лиц, которых закон не бросает на произвол судьбы и обязывает ликвидирующегося работодателя их трудоустроить. Как облегчить работодателю эту задачу?
|
| Детальніше » |
26.02.2009 | Вакансии по осени считают?
«Работа не волк, нечего за ней гоняться», — гласит слегка подправленная наступившим экономическим кризисом народная мудрость. Действительно, в сложившейся ситуации гоняться за одной-двумя малопривлекательными вакансиями действительно не стоит. Куда более резонно дождаться «часа Х», и тогда уже активизироваться на рынке. Главное, знать, когда этот «час Х» наступит
|
| Детальніше » |
26.02.2009 | Кто накажет директора?
В современном бизнесе ситуация, при которой директор предприятия и его собственник не являются одним лицом, довольно распространенная. В виду указанного обстоятельства вопрос ответственности директора перед своими фактическими работодателями имеет большое значение. Влиять на менеджера можно разными способами. Но поскольку он является в первую очередь наемным работником, то самым очевидным в такой ситуации способом реагирования на «плохое» поведение директора является применение средств воздействия, предусмотренных трудовым законодательством. Как именно такое воздействие должно осуществляться в рамках трудового права?
|
| Детальніше » |
21.01.2009 | Когда пойдут новые волны сокращений на рынке труда
Вместе со специалистами попытаемся понять, что будет происходить на рынке труда в ближайшие 12 месяцев.
Едва украинцы стали оправляться от массовых увольнений, начавшихся в сентябре-октябре, а власти и аналитики уже тут как тут с предупреждениями. Мол, имейте в виду: худшее может быть еще впереди.
|
| Детальніше » |
Сторінки: [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] [13] [14] [15] [16] [17] [18] [19] [20] [21] [22] [23] [24] [25] [26] [27] [28] [29] [30] [31] [32] [33] [34] [35] [36] [37] 38 [39] [40] [41] [42] [43] [44] [45] [46] [47]
|
|
| |
